【終了】<カゴメ株式会社よりご案内>
人的資本経営から考える「ダイバーシティ&インクルージョン」
開催日時:2023年11月29日(水)14:00~15:00
激流の時代の中で、企業が健康的に成長していくためには、多種多様な人材がお互いを尊重し、
一体感をもって働くことが重要だと言われています。そこで今回は、「ダイバーシティ&インクルージョン」について
カゴメの曽根智子氏(執行役員 D&I for イノベーション推進室長)が登壇し、
リロクラブ様とカゴメメンバーによるパネルディスカッション(テーマ:人的資本経営、健康経営)も行います。
人事総務、健康経営推進ご担当者、具体的な取り組みについて知りたい企業のご担当者さま
ぜひご参加ください。
【開催概要】
日 程‥2023年11月29日(水) 14:00~15:00
タイトル‥人的資本経営から考える「ダイバーシティ&インクルージョン」
内 容
・登壇者紹介
・ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)に関するビジョンや現状の取り組みについて(カゴメ株式会社 曽根氏)
・健康経営の取り組みについて(カゴメ株式会社 湯地氏)
・Q&A
・パネルディスカッション(カゴメ株式会社×リロクラブ)
※タイムスケジュールは当日の進行状況等で変更の可能性があります、あらかじめご了承ください。
お申込み‥以下URLをクリックし、表示されるフォームにご入力ください。
https://senses-form.mazrica.com/webforms/?webformid=zbNx4bukKqKQ
登壇者プロフィール:
・カゴメ株式会社 執行役員 D&I for イノベーション推進室長 曽根智子氏 1989年、化粧品会社のポーラに入社。
広報、宣伝のスペシャリストに。2001年にミキモトに転職後、03年カゴメに入社。広報課長、広告部長、IR部長を経て、
ダイバーシティ推進室を立ち上げる。16年に執行役員。
18年10月より健康事業部長、22年10月より現職。
・カゴメ株式会社 健康事業部 課長/健康経営エキスパートアドバイザー湯地高廣氏 2004年カゴメに入社。
営業、商品企画、マーケティング、および新事業に携わるなど、社内の業務をマルチに経験。
また、社外とのコンソーシアム活動・地域の街づくり活動などにも精力的に参加。
健康経営エキスパートアドバイザーとして、企業の健康経営の支援を行っている。
・株式会社リロクラブ 執行役員 桐山 秋行氏
福利厚生管理士・健康経営アドバイザー・MBA・FP
約20年間福利厚生業界に身を置き、現在は営業・マーケティングを管掌。
幅広く企業をコンサルティングしながら企業価値向上のサポート。
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<本セミナーお問い合わせ先>
カゴメ株式会社 東京本社 健康事業部
mail:kagome.happy-wellness@kagome.co.jp
URL | https://www.reloclub.jp/seminar/diversityinclusion231129/ |
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実施場所 | zoomウェビナー |
参加費 | 無料 |
定員 | 500名 |
申込方法 | お申込みはこちらをクリック |